五谷杂粮店可以卖三七吗，卖三七粉犯法吗

发布时间：2022-05-06 03:21 编辑：网络点击：171

卖三七粉犯法吗你好！不犯法啊仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。卖三七粉难说是方法的，我只敢卖三七头，在我们云南属于农产品，加工成粉没有药品经营许可应该是犯法的。

1，卖三七粉犯法吗

你好！不犯法啊仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

卖三七粉难说是方法的，我只敢卖三七头，在我们云南属于农产品，加工成粉没有药品经营许可应该是犯法的。

五谷杂粮店可以卖三七吗

2，我想开一家五谷杂粮店请问哪里可以进货

从张店潘庄粮油批发市场！在中心路和联通路路口往北150米左右，路西就是了！

五谷杂粮店可以卖三七吗

3，淘宝C店卖一些河南农特产及五谷杂粮市场会如何需要注意哪些雷区

从张店潘庄粮油批发市场！在中心路和联通路路口往北150米左右，路西就是了！

五谷杂粮店可以卖三七吗

4，超市可以拒绝卖商品给顾客吗

没有这种权利，既然你开店是卖商品的，为什么就不卖给你感觉不舒服的顾客呢？这是对顾客心灵的伤害，是一种人格的侮辱，我觉得工商部门就应该去查查商家的证照，考核他的经商职能。至于详细的法规我不太清楚，至少是不道德行为，应该向顾客道歉，顾客不需要赔偿。

发现质量有缺陷的商品可以拒绝卖给顾客

5，五谷杂粮店里都是卖什么说的全点

绿豆、红豆、小麦、麦片、大麦、鹰嘴豆、小米、黄米、黑米、眉豆、白豆、赤小豆、红米、糯米、黑糯米、几十种杂米、豆类

6，人去逝后在家里是否要撒五谷杂粮

死在家中的要撒……

《黄帝内经》中认为五谷即“粳米、小豆、麦、大豆、黄黍”，而在《孟子腾文公》中称五谷为“稻、黍、稷、麦、菽”，在佛教祭祀时又称五谷为“大麦、小麦、稻、小豆、胡麻”，现在通常说的五谷杂粮，是指稻谷、麦子、高粱、大豆、玉米，而习惯地将米和面粉以外的粮食称作杂粮，所以五谷杂粮也泛指粮食作物。

7，开五谷杂粮店利润如何

要看是哪地的了。就算是老百姓自己会种，他也不会种太全。要想开五谷杂粮店的话，就得全。我们行话说货卖大堆。要是货上全了，您那个地方种的就卖便宜点。本地没有外地进的就卖贵点。要是做好了利润还是挺可观的，毕竟现在大家生活好了。都讲究养生了。生意兴隆

8，野钓鲫鱼打窝用老坛五谷杂粮好还是纯玉米好或者是麦粒

野钓鲫鱼打窝还是酒米好，你说得这些窝料都是钓鲤鱼的。

用麦粒钓鲫鱼优点就是上钩的都大鲫鱼比较多，缺点就是鲫鱼不怎上钩

在自然河流钓鱼的话，老坛玉米的诱鱼效果更好，比小米酒米更诱鱼。这是因为自然河流中鱼类密度比较小，活动范围大，越是味道容易扩散、穿透力强的饵料，就越容易诱到鱼，聚鱼也快。不过要是钓鲫鱼的话，感觉小米和酒米打窝效果更好，老坛玉米比较适合钓鲤鱼、草鱼这类比较大的鱼，这两种鱼也非常喜欢吃玉米，鲫鱼的话用小米打窝比较好。

五谷杂粮可用作钓大板鲫，

9，一般在街上什么店可以买到体重秤

大型超市一般都有，有的药店也有，体育用品商店一般也有机械秤误差正负2公斤，一般最贵的也不超过100元电子秤误差正负0.3公斤，最便宜的可能不超过100元

药店就可以。如果它没有的卖，就说明这药店快黄了...

每天坚持跳绳转呼啦圈吃饭不要吃饱吃7成饱即可多喝茶多吃水果不仅减肥而且对皮肤好希望减肥成功加油!每天早上跑步，上下班最好用走，或者去健身房跑步机，做有氧操，或骑动感单车，加器械训练很有效果的，吃饭最好少吃多餐

减肥方法：多运动，保持良好的生活习惯，多吃水果，保持乐观心情，吃清淡食物，多吃白菜。 ...

可以

超市啊什么超市都有点的啊小超市有的可能很小不过有一种省钱的方法就是每天去药店称啊。。。。

10，五谷杂粮广告语是什么

1、独特口感，忠于原味，绿色健康。 2、健康之道，以食代药。 3、品五谷之香，尝粥之味。 4、五谷精华，粥以养身。 5、五谷熬粥，健康长寿。 6、多吃五谷杂粮，生活倍添活力。 7、健康之道，以食代药。 8、多吃杂粮，多些健康。 9、关注杂粮，关爱健康，健康从五色杂粮开始。

五谷：粮食作物的统称。“五谷”之说出现于春秋、战国时期，《论语·微子》：“四体不勤，五谷不分”。但解释却有不同，一说是黍、稷、麦、菽、稻；一说是黍、稷、麦、菽、麻。这二种说法的主要区别在于稻麻的有无，之所以出现分歧，是因为当时的作物并不止于五种，“百谷”、“六谷”和“九谷”说的存在就是一个明证，而各地的作物种类又存在差异所致。“五谷”说之所以盛行，显然是受到五行思想的影响所致。因此，笼统地说来，五谷指的就是几种主要的粮食作物。

天之大道无边谷之声润身谦

五谷杂粮完整的广告语是： 1、富含独特口感，来自原汁原味，绿色更健康。 2、多吃五谷杂粮，给生活增添动力。 3、多吃杂粮，多些健康。 4、健康之道，源自杂粮。 5、五谷精华，养生立本。 5、五谷熬粥，健康之源。 6、关爱生活，从吃五谷杂粮开始。 7、以五谷之精华，品世间百味。 8、健康从五色食品开始，杂粮带来地道营养。

11，请问这些五谷杂粮如何分类煮粥大米黑米小米玉米燕麦荞麦红枣花生

需要泡的有：豆类/花生/干品百合/莲子---用温水泡发或泡软，煮粥的时候省火且口感好哦。煮粥加料的顺序是：豆类/花生/莲子/大米/黑米/小米/玉米/荞麦/薏米/燕麦---一同小火煮透，煮粘，再放红枣/枸杞/百合，煮上几分钟就好了。

小米枣仁粥小米100克,枣仁末15克,蜂蜜30克小米煮,候熟.入枣仁末,搅匀.食用时加蜂蜜. 宁心安神.食欲不振.失眠等患者食用极有益处.

黄豆黑豆豆浆有补充蛋白清理胆固醇作用红枣百合莲子枸杞煮粥有滋阴养颜润肺作用枸杞小米粥可以养胃润肠薏米莲子粥可以健脾除湿黑米燕麦粥有益肾降糖通便作用

http://www.parrot-tree.com/top/001.htm http://www.51qe.cn/pic/30/15/12/17/0895.htm

肝病有很多种。一般是补肾健脾祛湿，如果有血瘀气滞加点芍药丹皮什么的，血虚加点当归。你这个基本上就是保健品，属于没病强身的那种，真要治病是治不了的

12，粮油店可以卖中药材吗就是我们平时家里常用中药可以做食谱

87种食药同源的中药材可以。超范围的不能卖。具体如下： B 八角茴香、白芷、白果、白扁豆、白扁豆花、百合、薄荷。 C 赤小豆。 D 丁香、刀豆、代代花、淡竹叶、淡豆豉。 E 阿胶。 F 佛手、茯苓、蜂蜜、榧子、蝮蛇、覆盆子。 G 甘草、枸杞子、高良姜、葛根。 H 花椒、荷叶、黄芥子、黄精、黑芝麻、黑胡椒、槐米、槐花、藿香。 J 决明子、鸡内金、金银花、姜（生姜、干姜）、桔红、桔梗、菊花、菊苣、橘皮。 K 昆布。 L 龙眼肉（桂圆）、罗汉果、莱菔子、莲子。 M 马齿苋、木瓜、火麻仁、牡蛎、麦芽。 P 胖大海、蒲公英。 Q 芡实、青果。 R 肉豆蔻、肉桂。 S 山药、山楂、沙棘、砂仁、桑叶、桑椹、酸枣仁。 T 桃仁。 W 乌梢蛇、乌梅。 X 小茴香、小蓟、杏仁（甜、苦）、香橼、香薷、鲜白茅根、鲜芦根、薤白。 Y 玉竹、余甘子、郁李仁、鱼腥草、益智仁、薏苡仁。 Z 枣（大枣、酸枣、黑枣）、枳椇子、栀子、紫苏、紫苏籽。

党参功效：补中益气，健脾益肺。用于脾肺虚弱，气短心悸，食少便溏，虚喘咳嗽。黄芪功效：补气固表，利尿脱毒，排脓，敛疮生肌。用于气虚乏力，食少便溏，中气下陷，久泻脱肛，便血崩漏，表虚自汗，气虚水肿，痈疽难溃，久溃不敛，内热消渴等。西洋参功效：补肺降火，养胃生津，益气安神。用于肺阴不足，虚热咳嗽，咯血，热病伤阴燥咳，病后虚弱。当归功效：补血活血，调经止痛，润肠通便。用于血虚萎黄，眩晕心悸，月经不调，经闭痛经，肠燥便秘，风湿痹痛，跌扑损伤，痈疽疮疡。丹参功效：祛瘀止痛，活血通经，清心除烦。用于月经不调，经闭痛经，癥瘕积聚，胸腹刺痛，疮疡肿痛心烦不眠，肝脾肿大，心绞痛。田七功效：散瘀止血，消肿定痛。用于咯血，吐血，衄血，便血，崩漏，外伤出血，跌打肿痛。天麻功效：平肝息风，止痉。用于头痛眩晕，肢体麻木，小儿惊风，癫痫抽搐，破伤风症。

13，微信直接卖三七头合法吗

不合法，没法可依，出事了就是非法经销！三七头可以作为农产品经销，得有营业执照，食品经营许可，三七头加工成中药饮片或者加工成成品药就得按照药品经营的标准！在微信直接卖，一般没人管，有人管了就不合法了！

劳动合同备案与社保无直接关系，《劳动合同法》中未要求劳动合同签订必须要劳动合同备案，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同的备案可以（原劳动局）作为就业统计的依据，劳动合同不备案，不影响社保的额缴纳。社保只要双方签订劳动合同，建立劳动关系就必须缴纳。社保属于劳动合同的内容之一，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。相关法律法规知识：《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。《劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第十七条劳动合同应当具备以下条款：（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；（三）劳动合同期限；（四）工作内容和工作地点；（五）工作时间和休息休假；（六）劳动报酬；（七）社会保险；（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

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